Description du poste

Principales responsabilités :

• Travaille en étroite collaboration avec les services de maintenance et d’exploitation de l’usine.
• Assure un rôle de conseil auprès du responsable de la maintenance et du directeur de l’usine.
• Élabore, planifie et surveille la mise en œuvre de la politique de santé, de sécurité et d’environnement conformément à la direction de l’usine.
• Met en œuvre la politique de sécurité et d’environnement définie par la Direction de l’Usine.
• Assure un rôle consultatif auprès du personnel de l’usine.
• Propose, planifie et assure la mise en œuvre de plans d’actions pour améliorer la fonction HSE.
• Assure le suivi et le traitement des dossiers définis en collaboration avec le service Maintenance et Travaux Neufs.
• Participe, suit et traite les dossiers définis en collaboration avec le Service Maintenance et Travaux Neufs.
• Met en œuvre et gère les manuels de santé, de sécurité et d’environnement
• Assure la conformité lors de l’introduction de nouveaux produits chimiques
• Assure ou fait réaliser la production des statistiques et tableaux de bord nécessaires
• Prépare des rapports internes sur les accidents et incidents du travail
• Rapports à divers organismes (Ministère de l’Environnement, Agence de l’Eau, etc.)

Éducation et expérience :

• Diplôme ou grade en santé et sécurité au travail, en sciences de l’environnement, en ingénierie ou dans un domaine connexe
• 5 à 8 ans d’expérience professionnelle pertinente.
• Une formation complémentaire en premiers secours, en sécurité incendie ou en évaluation des risques est un atout supplémentaire.

 Compétences et aptitudes : Généralités :

• Solide compréhension des lois, réglementations et meilleures pratiques HSE.
• Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes.
• Capacité à former et sensibiliser le personnel aux procédures de santé et de sécurité
• Souci du détail et fortes capacités d’observation.
• Qualités de leadership et état d’esprit privilégiant la sécurité.

Comportements souhaités :

• Obtenir des résultats et faire bouger les choses
• Esprit de décision et orientation vers l’action
• Planification et définition des objectifs
• Développer soi-même et les autres
• Compétences en communication et travail en équipe
• Sensibilité situationnelle et culturelle
• Orientation entreprise et client
• Conscience des coûts et efficacité                                                                             
• Wärtsilä Compétences en matière de qualité, de sécurité et d’environnement
• Équipements TIC et compétences d’application en milieu de travail.

Lieu de travail : Centrale électrique de Boto, Sénégal

Date limite de candidature : 30.04.2025 

Chez Wärtsilä, nous valorisons, respectons et acceptons toutes nos différences. Nous nous engageons en faveur de la diversité, de l’inclusion et 

de l’égalité des chances en matière d’emploi. Chacun peut s’épanouir pleinement et réussir grâce à ses mérites et ses compétences. Veuillez noter que, conformément à la politique de Wärtsilä, le consentement volontaire à une enquête de sécurité peut être exigé des candidats retenus pour ce poste, selon le pays concerné.

C’est Wärtsilä 

Wärtsilä est un leader mondial des technologies innovantes et des solutions de cycle de vie pour les marchés de la marine et de l’énergie. Notre équipe de 18 300 professionnels, répartis sur plus de 230 sites dans 77 pays, façonne la transformation de nos industries vers la décarbonation à travers le monde. Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.wartsila.com . 

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